林方政回答道:“可以。廳里的自貿(mào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室就設(shè)在園管處,于情于理都要算作處室工作的一部分!
“嗯,那就辛苦你這邊也弄一份材料了!
“好!
段干化興致盎然,眾人確實(shí)眉頭緊皺,心中嘆氣。誰(shuí)也不愿意弄材料,特別是業(yè)務(wù)處室,那碰上材料就是愁眉苦臉。大罵上面一天到晚正事不干、凈整虛的。
本來(lái)是一件應(yīng)付交差的事,碰上段干化這么一位“寫材料”出身的處長(zhǎng),恐怕是免不了字斟句酌、吹毛求疵了。
見大家沒有意見,段干化道:“那我們處務(wù)會(huì)就到這里,接下來(lái)繼續(xù)開支部會(huì)!
無(wú)非就是集中學(xué)習(xí)、投票推選之類的。
一個(gè)處室的會(huì),就這樣足足開了兩個(gè)小時(shí),林方政頭也麻了。放在之前,無(wú)論是侯高勝還是自己,一個(gè)月開一次會(huì),直截了當(dāng)安排任務(wù),政治理論學(xué)習(xí)也是念個(gè)標(biāo)題,然后把資料打印分發(fā),個(gè)人會(huì)后去看,效率高的不到半小時(shí)就解決了,
可這個(gè)段干化還真是個(gè)務(wù)虛務(wù)實(shí)兩手抓的人,把務(wù)虛也做到了極致。不但政治理論學(xué)習(xí)要逐句通讀,還要每個(gè)人結(jié)合自身工作談?wù)劯形,每一步都認(rèn)認(rèn)真真在弄。
當(dāng)然,按照規(guī)定,他做的一點(diǎn)都沒有錯(cuò),甚至值得作為模范進(jìn)行表?yè)P(yáng)?煞彩露家Y(jié)合實(shí)際,這么搞所耽誤的時(shí)間與學(xué)習(xí)的效果相比,又有些得不償失了。
所以,在散會(huì)后,林方政單獨(dú)找了段干化,委婉表示今后如果不是全處都必須參加的會(huì)或者與自貿(mào)工作有關(guān),自己可能要請(qǐng)假了,畢竟專班那邊事情也多,分身乏術(shù)。
段干化對(duì)此欣然同意,還特準(zhǔn)了白雪也可以不參加。
其實(shí)林方政不找他說(shuō),他也想找個(gè)時(shí)間主動(dòng)說(shuō)一說(shuō)了。對(duì)他而言,林方政本身就沒有承擔(dān)處室任何日常事務(wù)了,單純掛個(gè)副處長(zhǎng)而已。而處室作為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),并不執(zhí)行什么集體決策,決策權(quán)系于段干化一人,可以不需要副處長(zhǎng)同意。所以林方政參不參加,意義不大,還讓自己有所顧忌,也會(huì)不自在。
講完這個(gè),林方政就要出去,段干化叫住了他:“今年一季度的優(yōu)秀名單是給了誰(shuí)?”
林方政愣了一下:“我給了白雪,怎么了?”
段干化笑道:“這不是二季度考核馬上來(lái)了嗎?我對(duì)大家工作狀態(tài)不熟,也不知道以前處里是怎么給的,問問。要不二季度給你?”
“我不要,給小何吧!绷址秸胍矝]想直接拒絕了。
小何是處里的另外一名年輕小伙子,三級(jí)主任科員。
段干化怔了一下,第一次見給優(yōu)秀不要的。
看出了他的疑惑,林方政解釋道:“段處你可能還不知道我們園管處的傳統(tǒng),除非是某位老同志在晉升的年齡檔口,為了讓他能在退休前順利進(jìn)到一調(diào),今年會(huì)給他優(yōu)秀外,其他情況我們一般是給處級(jí)以下的年輕同志,幫助他們加快進(jìn)步,早點(diǎn)符合提拔副處的條件!
這也是很多省廳的慣常做法,出于對(duì)年輕干部的重視和培養(yǎng),會(huì)把年度優(yōu)秀分配給他們。一個(gè)優(yōu)秀就能縮短職級(jí)晉升半年時(shí)間。
假設(shè)一個(gè)本科畢業(yè)的大學(xué)生進(jìn)入省廳,一年試用期滿轉(zhuǎn)正定為一級(jí)科員(碩士定四級(jí)主任科員,博士定二級(jí))。從一級(jí)科員晉升四級(jí)主任科員,需要2年,此后每進(jìn)一級(jí)都要2年時(shí)間。如果22歲參加工作,到符合提拔副處級(jí)時(shí),已經(jīng)是32歲了。