當(dāng)然了,這里面主要是陸仁易個(gè)人對(duì)唐言的信任!
沒有他的權(quán)重比例,不可能通過這個(gè)如今看似有點(diǎn)荒繆的決策。
陸仁易的內(nèi)心陷入了兩難的掙扎,一方面是眼前的困境,似乎暗示著決策的偏差,另一方面,是對(duì)唐言能力的信任。
最終,
陸仁易長嘆一口氣,無奈地?fù)]了揮手,對(duì)林鑫毅說道:
“去,你親自把這消息告知唐言,看看他怎么說!
.............
當(dāng)消息傳到唐言那里時(shí),他正在作曲部的辦公室里,對(duì)著鋪滿桌面的策劃圖紙沉思。
聽到總裁辦負(fù)責(zé)人林鑫毅的匯報(bào),唐言的面色陡然一變。
他緩緩站起身來,雙手下意識(shí)地緊緊握拳,指節(jié)都因用力而泛白。
“不見?還拒絕了面談?”
唐言微微皺眉,低聲喃喃自語。
看來,這次自己確實(shí)有點(diǎn)一廂情愿了,也著實(shí)低估了薛雷川。
此刻,整個(gè)局勢(shì)陷入了一種令人窒息的僵局。
陸仁易這邊,既無法確定是否該繼續(xù)堅(jiān)持原有的歌曲路線,又擔(dān)心輕易改變方向會(huì)錯(cuò)失機(jī)會(huì)。
林鑫毅更是如坐針氈,每一次面對(duì)陸仁易,都覺得壓力如山般沉重,不知該如何是好。
公司里的氣氛變得愈發(fā)凝重,每一個(gè)人都感受到了這種山雨欲來的壓抑。
大家都在等待著,等待著有人能打破這僵局,為公司指明下一步的方向,可誰也不知道,這個(gè)突破口究竟在哪里,未來的路又該如何走下去。
每一次嘗試溝通,都像是撞在了一堵無形的墻上,反彈回來的只有無盡的挫敗感。
................
青川資本薛雷川決然拒絕見面,絲毫不給機(jī)會(huì)的消息,很快傳遍了整個(gè)集團(tuán),各種流言蜚語也如惡浪般肆意翻涌。
茶水間,這個(gè)平日里傳遞輕松談資的角落,此刻卻成了謠言滋生的溫床。
幾個(gè)員工圍坐在一起,臉上寫滿了焦慮與不滿。
其中一個(gè)戴著黑框眼鏡的年輕人,眉頭緊皺,率先開口:
“聽說了嗎?跟青川資本那合作,徹底黃了!人家壓根兒就不打算搭理咱們。這得給集團(tuán)帶來多大損失啊!”
旁邊扎著馬尾的女員工,附和著嘆了口氣:
“可不是嘛,也不知道上頭怎么想的,整出這么不靠譜的合作方案,現(xiàn)在好了,全打水漂了!
這時(shí),一個(gè)穿著深色西裝的中年男子,神秘兮兮地湊近,壓低聲音說:
“我可聽說了,這背后啊,就是有人瞎指揮,才把好好的事兒弄成這樣,集團(tuán)這次,怕是要面臨大危機(jī)了,我們弄不好飯碗都要砸了。”
“趕緊各謀生路吧!”
.........
辦公區(qū)的角落里,幾位同事正圍在電腦前,一邊翻看著文件,一邊小聲嘀咕。
“你瞧瞧,我這個(gè)項(xiàng)目本來進(jìn)展得順風(fēng)順?biāo),就因(yàn)榍啻ㄙY本的狙擊,現(xiàn)在全亂套了。
好多后續(xù)計(jì)劃因?yàn)橘Y金意愿問題都只能擱置,前期投入的資源算是白費(fèi)了!
一位頭發(fā)微卷的女同事,滿臉憂慮地說道。
另一個(gè)身材微胖的男同事,語氣中滿是埋怨:
“集團(tuán)高層這決策,簡直太讓人摸不著頭腦了,這么重要的合作,就這么稀里糊涂搞砸了,以后咱們的工作還怎么開展下去。”
各種雜七雜八的消息如同插上了翅膀,迅速在各個(gè)樓層間傳播開來。
銷售部門內(nèi),一位性格直爽的員工,猛地一拍桌子,氣憤地吼道:
“咱們?cè)谕饷嫫此榔椿钆軜I(yè)務(wù),好不容易積累點(diǎn)業(yè)績,容易嗎?上頭一個(gè)錯(cuò)誤決策,說不定就把公司拖垮了,咱們之前的努力都得付諸東流!”
旁邊有人無奈地?fù)u頭,唉聲嘆氣道:
“是啊,公司要是撐不下去,咱們上哪兒再找這么好的工作!
“哎,我聽說已經(jīng)有其他公司在看咱們笑話了,說咱們集團(tuán)決策失誤,內(nèi)部管理混亂得一塌糊涂!
............
在會(huì)議室門外。
幾個(gè)部門主管面色凝重地聚在一起。
其中一位頭發(fā)花白的主管,憂心忡忡地開口:
“這次的事情影響太惡劣了,不僅合作沒談成,還在業(yè)內(nèi)鬧了大笑話。
集團(tuán)的聲譽(yù)受損嚴(yán)重,以后業(yè)務(wù)怕是更難開展了。”
另一位戴著金絲眼鏡的主管,焦急地說道:
“你還想著以后的業(yè)務(wù),集團(tuán)能不能度過這一關(guān)都不知道呢!”
............
集團(tuán)的員工食堂里,更是炸開了鍋,議論聲此起彼伏。
“咱們公司該不會(huì)要倒閉了吧?最近大家人心惶惶的,根本沒心思工作!
一個(gè)剛?cè)肼毑痪玫哪贻p員工,滿臉擔(dān)憂地說道。
旁邊一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工,哼了一聲,不屑的道:
“要我說,就是公司管理有問題,決策層根本不了解市場(chǎng)實(shí)際情況,瞎指揮,咱們這些普通員工,只能跟著遭殃!
“對(duì)呀,說不定過不了多久,就要大規(guī)模裁員了,咱們得早做打算啊!
周圍的人紛紛點(diǎn)頭,氣氛壓抑得讓人喘不過氣來。
...........
而在這一片混亂之中,更有別有用心之人,尤其是程副總裁派系的人開始推波助瀾。
他們四處宣揚(yáng),將矛頭直指唐言,指責(zé)他的決策失誤。
在公司的走廊上,程派的一位中層干部故意提高音量說道:
“你們知道這次合作失敗的罪魁禍?zhǔn)资钦l嗎?就是唐言!
他提出的那個(gè)用一首歌來撬動(dòng)青川資本的方案,簡直荒謬至極。
以為商場(chǎng)是過家家呢,僅憑一首歌就能解決復(fù)雜的資本問題?這不是異想天開是什么!他根本就沒有足夠的能力和經(jīng)驗(yàn)來做決策,卻偏要攬下這個(gè)活兒,現(xiàn)在好了,把集團(tuán)害得這么慘。”
“這是重大的決策失誤!”
“就是這樣失誤,才讓集團(tuán)陷入困境的!”
這番言論,引得周圍路過的員工紛紛側(cè)目,不少人開始交頭接耳,對(duì)唐言的指責(zé)聲也越來越多。
..........